Устав

УСТАВ НА ЮРИДИЧЕСКО ЛИЦЕ С НЕСТОПАНСКА ЦЕЛ –
СДРУЖЕНИЕ „МЛАДИТЕ ЛЕКАРИ“

I.ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ
Чл. 1 /1/ Сдружението е юридическо лице, отделно от членовете си, учредено съгласно разпоредбите на Закона за юридическите лица с нестопанска цел, Устава и Решението на Учредителното събрание.
/2/ Сдружението отговаря за задълженията си със своето имущество.
/3/ Членовете на сдружението не отговарят за задълженията на сдружението.

НАИМЕНОВАНИЕ
Чл. 2 /1/ Наименованието на сдружението е: СДРУЖЕНИЕ „МЛАДИТЕ ЛЕКАРИ“, което при необходимост може да се изписва на чужд език по следния начин – „MLADITE LEKARI”.
/2/ Наименованието на сдружението, заедно с указание за седалището, адреса на управление и ЕИК на сдружението, трябва да бъдат посочени в документите и кореспонденцията на сдружението.

СЕДАЛИЩЕ И АДРЕС НА УПРАВЛЕНИЕ
Чл. 3 Седалището и адреса на управление на сдружението са: гр. Бургас, п.к. 8016, кв. „Сарафово“, ул. „Баба Тонка” № 47.

СРОК
Чл. 4 Сдружението не е ограничено със срок или друго прекратително условие.

II.ОПРEДЕЛЯНЕ НА ДЕЙНОСТТА
Чл. 5 /1/ Предметът на дейност на Сдружението е: Популяризиране и разясняване на новостите в хуманната медицина, повишаване здравната култура на населението, защита на правата на лекарите в България, улесняване взаимодействието, координацията и комуникацията между лекарите в България и в чужбина, подпомагане на млади лекари с оглед професионална реализация - специализация, квалификация, практика по специалността, повишаване приемствеността между специалисти, специализанти и новозавършили лекари, както и всяка друга незабранена от закона дейност, насочена към постигане на целите на сдружението.
/2/Сдружението осъществява дейност в обществена полза.
/3/ Стопанската дейност на сдружението ще бъде допълнителна и приходите от нея ще се използват единствено за постигане на целите на сдружението. Допълнителната стопанска дейност ще се изразява в издателска, информационна, консултантска и всякаква друга незабранена от закона дейност, само ако същата е свързана с основната дейност на Сдружението.

ОСНОВНИ ЦЕЛИ НА СДРУЖЕНИЕТО
Чл. 6 Основни цели на сдружението са:
1. Образователна, изразяваща се в популяризиране и разясняване на новостите в хуманната медицина;
2. Организиране на семинари, конгреси, конференции, работни срещи, изложения, дискусии, уъркшопове, касаещи новостите в медицината и добрата медицинска практика;
3. Разясняване на ролята на здравната култура на индивида; Повишаване здравната култура на населението; Разясняване на най-съвременните практики в областта на медицината;
4. Защита на правата на лекарите в България;
5. Улесняване взаимодействието, координацията и комуникацията между лекарите в България и в чужбина;
6. Подпомагане на млади лекари с оглед професионална реализация - специализация, квалификация, практика по специалността; Повишаване приемствеността между специалисти, специализанти и новозавършили лекари;
7. Сътрудничество с други лекарски сдружения, с асоциации на студенти по медицина, с медицински университети/факултети, със здравни работници в различни здравни институции, лечебни заведения, учебни заведения; 8. Насърчаване на членовете на сдружението в участия на научни форуми, квалификационни курсове, семинари, както в страната, така и в чужбина;
9. Популяризиране на значимостта на здравословния начин на живот; Повишаване на осведомеността по отношение на превенцията и профилактиката на обществено значими заболявания; Повишаване информираността и професионалната квалификация на медицинските специалисти и здравни работници в областта на предотвратяването, ранното откриване, диагностиката и лечението на социално значимите заболявания;
10. Провеждане на образователни дейности и кампании, предназначени за подобряване на здравословното състояние на населението в България, както и изготвяне на информационни материали и научни статии, предназначени за публикация в електронни и печатни медии;
11. Организиране и спонсориране участието на медицински специалисти в научни конгреси в България и чужбина;
12. Сътрудничество с международни и национални организации със сходни цели с тези на сдружението;
13. Разработване и кандидатстване по проекти пред държавни и общински органи, неправителствени организации и фондации, както и кандидатстване по европейски проекти;
14. Разработване на иновации и иновативни подходи в сферата на медицината;
15. Трансфер на знания в областта на медицината.

СРЕДСТВА ЗА ПОСТИГАНЕ НА ЦЕЛИТЕ НА СДРУЖЕНИЕТО
Чл. 7 Средствата, с които сдружението ще постига своите цели, са:
1. Средства, получени при сътрудничество с международни и национални организации със сходни цели с тези на сдружението;
2. Средства, предоставени по различни национални и международни програми от държавни и общински органи, неправителствени организации и фондации;
3. Финансиране от Европейския съюз;
4. Организиране на семинари, конгреси, конференции, работни срещи и изложения, касаещи новостите в медицината;
5. Благотворителни кампании;
6. Дарения и завещания от български и чуждестранни физически и юридически лица;
7. Доброволни вноски и безвъзмезден труд от членовете на сдружението;
8. Приходи от публикации в електронни и печатни медии;
9. Приходи от права на интелектуалната и индустриалната собственост;
10. Доходи от допълнителна стопанска дейност на Сдружението, съпътстваща основната дейност.

III. ЧЛЕНСТВО. ПРАВА И ЗАДЪЛЖЕНИЯ
Чл. 8 /1/ Членуването в сдружението е доброволно. Членовете могат да бъдат само дееспособни физически лица до 44 годишна възраст, завършили или в процес на обучение (студенти, докторанти, специализанти) по висше медицинско образование в български или чуждестранни университети. Завършилите медицинско образование трябва да са членове на Български лекарски съюз /БЛС/.
/2/ Членовете на сдружението трябва да споделят целите на сдружението, изпълняват неговия устав и плащат редовно членския си внос, освен ако не се дължи такъв или са освободени от плащането му.
Чл. 9 Учредителите на сдружението:
а/ са първоначалните негови членове, присъствали на учредителното събрание;
б/ споделят целите на сдружението и средствата за тяхното постигане;
в/ приемат да спазва Устава на сдружението, решенията на общото събрание и вътрешните актове на органи на управление на сдружението;
г/ са освободени от плащане на членски внос;
д/ не дължат такса за участие в събитията, конференциите, конгресите, организирани от сдружението.
Чл. 10 Нови членове се приемат по решение на общото събрание въз основа на подадено от тях заявление в свободен текст, в което декларират, че са запознати и ще спазват разпоредбите на настоящия устав. Към заявлението се прилага копие на дипломата за завършено висше медицинско образование или справка/удостоверение от съответен университет, удостоверяваща, че кандидатът за член на сдружението се обучава във висше медицинско учебно заведение, както и доказателство за членство в БЛС (ако е приложимо). Новият член се счита за приет от датата на решението на общото събрание.
Чл. 11 Права и задължения на членовете:
/1/ Членовете имат право:
- Да присъстват на заседание на общото събрание и да гласуват по обсъжданите въпроси;
- Да участват в дискусии по време на събития, конгреси и др., организирани от сдружението; да представят свои лекции, презентации и научни разработки;
- Да внасят предложения за развитие на дейността на сдружението;
- Да получават информация за дейността на сдружението;
- Да ползват отстъпка от таксата за участие в организирани от сдружението събития;
- Да се ползва от имуществото на сдружението и от резултатите от дейността му.
/2/ Членовете са длъжни:
- Да спазват устава на сдружението, решенията на общото събрание и вътрешните актове на органите на управление за сдружението;
- Да плащат редовно определеният от общото събрание членски внос, освен ако не са освободени от плащане или ако общото събрание е приело, че такъв не се дължи;
- Да участват активно в дейността на сдружението;
- Да работят за изграждане и запазване на авторитет и добро име на сдружението сред обществото;
Чл. 12 /1/ Членствените права и задължения са непрехвърлими и не преминават върху други лица в случай на смърт или прекратяване на членството.
/2/ Упражняването на членските права може да бъде предоставено на другиму чрез упълномощаване с писмено пълномощно.
Чл. 13 /1/Членството се прекратява:
- с едностранно волеизявление, отправено с едномесечно писмено предизвестие до Управителния съвет;
- със смъртта или поставянето под запрещение на членовете-физически лица;
- при изключване;
/2/ Решението за изключване се взема от Общото събрание по предложение на Управителния съвет на сдружението при:
- наличие на виновно поведение, което прави по нататъшното членство несъвместимо с целите и дейността на сдружението.
- системно нарушаване на устава и неизпълнение приетите решение на Общото събрание и Управителния съвет.
- уронване авторитета и доброто име на сдружението и неговите членове.
/3/ Член на сдружението може да отпадне поради незаплащане в срок, включително и след писмена покана, членска вноска в определения й размер, както и системно неучастие в дейността на сдружението, констатирано от Управителния съвет по документи и с надлежно решение за прекратяване на членството.

IV. ОРГАНИ НА УПРАВЛЕНИЕ
Чл.14 Органи на управление:
А/ Общо събрание;
Б/ Управителен съвет;

ОБЩО СЪБРАНИЕ
Чл.15 Общото събрание е върховен орган на сдружението.
Чл.16 /1/ Общото събрание се състои от всички членове на сдружението. Членовете на сдружението участват лично или чрез представител с писмено пълномощно.
/2/ Всеки от членовете има право на един глас в общото събрание. Чл.17 /1/ Член на сдружението може да бъде представляван в Общото събрание само от физическо лице, което също е член на сдружението.
/2/ Пълномощните следва да бъдат издадени изрично за участие в Общото събрание на сдружението, като могат да бъдат издадени за ограничен или неограничен брой заседания на Общото събрание.
/3/ Пълномощниците нямат право да преупълномощават с правата си трети лица.
/4/ Пълномощник може да представлява само един член на Общото събрание.
КОМПЕТЕНТНОСТ НА ОБЩОТО СЪБРАНИЕ
Чл.18 /1/ Общото събрание:
а) изменя и допълва устава на сдружението;
б) приема други вътрешни актове;
в) преобразува и прекратява сдружението;
г) приема и изключва членове;
д) избира и освобождава членовете на управителния съвет на сдружението;
е) одобрява годишния счетоводен отчет след проверка от експерт счетоводител;
ж) взема решения за откриване и закриване на клонове;
з) взема решение за участие в други организации;
и) приема основните насоки и програми за дейността на сдружението;
й) приема бюджета на сдружението;
к) взема решения относно дължимостта и размера на членския внос;
л) приема отчета за дейността на Управителния съвет;
м) отменя решенията на Управителния съвет, когато противоречат на закона и устава на сдружението;
н) освобождава от отговорност членовете на Управителния съвет;
о) приема други решения, предвидени в Устава и закона;
/2/ Общото събрание възлага на управителния съвет да приема и разглежда предизвестия по чл. 13, ал.1, предложение първо от устава за напускане на членове на сдружението по тяхно желание.

ПРОВЕЖДАНЕ НА ОБЩОТО СЪБРАНИЕ
Чл.19 /1/ Общото събрание се провежда най-малко веднъж годишно - редовно Общо събрание.
/2/ Общото събрание може да бъде свикано по всяко време от Управителния съвет - извънредно Общо събрание.

СВИКВАНЕ НА ОБЩОТО СЪБРАНИЕ
Чл.20 /1/ Общото събрание се свиква от Управителния съвет.
/2/ Една трета от членовете на сдружението могат да поискат от Управителния съвет да свика Общо събрание и ако в двуседмичен срок Управителният съвет не отправи писмена покана за свикване на общо събрание, то се свиква от съда по седалището на сдружението по писмено искане на заинтересованите членове или натоварено от тях лице.
/3/ Свикването се извършва чрез писмена покана, която се изпраща до всеки член по електронна поща, факс, писмо по поща или куриер, или чрез публикация на интернет страницата на сдружението.
/4/ Поканата съдържа дневен ред, дата, час и място за провеждане на общото събрание и по чия инициатива се свиква то.
/5/ Времето от уведомяването до откриването на Общото събрание не може да бъде по-малко от десет дни.

ПРАВО НА СВЕДЕНИЯ
Чл. 21 Писмените материали, свързани с дневния ред на Общото събрание, трябва да бъдат предоставени на разположение на членовете в седалището на сдружението най- късно до датата на уведомяването по чл.20, ал.5 за свикване на Общото събрание. При поискване те се представят на всеки член безплатно.

СПИСЪК НА ПРИСЪСТВАЩИТЕ
Чл. 22/1/На заседанието на Общото събрание се изготвя списък на присъстващите членове или на техните представители. Те удостоверяват присъствието си с подпис и се легитимират. Списъкът се заверява от Председателя и Секретаря на Общото събрание.
/2/ В списъка по предходната алинея се включват членовете, които са заявили за своето присъствие до момента на провеждане на първото гласуване след установяването на наличие на необходимия кворум.

КВОРУМ
Чл. 23 Общото събрание може да заседава, ако са се явили членове, представляващи повече от половината от всички членове. При липса на кворум заседанието се отлага с един час по-късно на същото място и при същия дневен ред, и се счита за редовно независимо от броя на членовете, които са се явили.

МНОЗИНСТВО
Чл. 24 Решенията на Общото събрание се вземат с обикновено мнозинство /50 % плюс 1/ гласа от присъстващите членове, а за решенията по чл. 18, буква а) и буква в) се изисква квалифицирано мнозинство от 2/3 от присъстващите членове.

КОНФЛИКТ НА ИНТЕРЕСИ
Чл. 25 Член на сдружението не може да участва в гласуването по въпроси, отнасящи се за:
1.предявяване на искове срещу него;
2.предприемане на действия или отказ от действия за осъществяване на отговорността му към сдружението;
3.при решаване на въпроси, отнасящи се до него, неговата съпруга или роднини по права линия - без ограничения, по съребрена линия - до четвърта степен или по сватовство до втора степен включително;
4. юридически лица, в които той е член, управител, съдружник, акционер, едноличен собственик или пряко или непряко указва контрол над дейността им.

РЕШЕНИЯ
Чл. 26 /1/ Общото събрание не може да приема решения, засягащи въпроси, които не са били включени в дневния ред в поканата за свикването му, освен когато всички членове присъстват или са представени на събранието и никой не възразява повдигнатите въпроси да бъдат обсъждани.
/2/ Решенията на Общото събрание влизат в сила веднага след приемането им освен ако в самите тях е посочено друго.

ПРОТОКОЛ
Чл. 27 /1/ За всяко заседание на Общото събрание се води протокол.
/2/ Протоколът на Общото събрание се подписва от председателстващия събранието и лицето, изготвило протокола /секретар/, които отговарят за верността на съдържанието му. Към протоколът се прилага списък на присъстващите и документите, свързани със свикването на събранието.
/3/ Протоколът и приложените към него документи се завеждат в нарочна книга.

УПРАВИТЕЛЕН СЪВЕТ
Чл. 28 /1/ Сдружението се управлява от Управителен съвет, който се състои от 11 /единадесет/ дееспособни физически лица – членове на сдружението, от които един председател, един изпълнителен директор, един секретар и осем членове на управителния съвет.
/2/ Членовете на Управителния съвет се избира от Общото събрание за срок от 5 /пет/ години. Управителният съвет избира от своя състав и освобождава председател, изпълнителен директор и секретар. Председателят, изпълнителният директор и секретарят се избират с мандат от 5 /пет/ години.
/3/ Членовете на Управителния съвет могат да бъдат преизбирани неограничено.
Чл. 29 Членовете на управителния съвет трябва да:
- притежават подходяща професионална квалификация и опит;
- да не са осъждани на лишаване от свобода за умишлени престъпления от общ характер;
- да притежават нужните морални качества;

ПРАВОМОЩИЯ НА УПРАВИТЕЛНИЯ СЪВЕТ
Чл. 30 /1/ Управителният съвет /УС/:
1. осигурява изпълнението на решенията на общото събрание;
2. разпорежда се с имуществото на сдружението при спазване изискванията на устава;
3. подготвя и внася в общото събрание проект за бюджет;
4. подготвя и внася в общото събрание годишен отчет за дейността на сдружението, който трябва да съдържа данни относно : - осъществените дейности, изразходваните за тях средства, връзката им с целите и програмите на организацията и постигнатите резултати; - размера на безвъзмездно полученото имущество и приходите от други дейности за набиране на средства.
5. определя реда и организира извършването на дейността на сдружението, включително и тази в обща полза, и носи отговорност за това;
6. определя адреса на сдружението;
7. взема решения по всички въпроси, които по закон или съгласно устава не спадат в правата на друг орган;
8. избира и освобождава председател, изпълнителен директор и секретар;
9. изпълнява задълженията, предвидени в устава;
/2/ Членовете на управителния съвет изпълняват задълженията си в интерес на сдружението и пазят тайните на сдружението и след като престанат да бъдат членове на съвета.
/3/ Управителният съвет изработва и приема правила за работата си.
/4/ Управителният съвет приема организационно - управленската структура, реда за назначаване и освобождаване на персонала, правилата за работа и работната заплата и други вътрешни правила на сдружението.
/5/ Управителният съвет взема решения за придобиване, отчуждаване и обременяване на недвижими имоти и учредяване на вещни права върху тях, както и отдаването им под наем.
/6/ Управителният съвет разработва програми и проекти с цел осигуряване на финансиране на дейността.
/7/ Управителният съвет е длъжен периодично да изготвя предвидената в Закона за счетоводството отчетна информация за дейността на сдружението при спазване на принципите за откритост, достоверност и своевременност. Управителният съвет назначава експерт счетоводител.
/8/ Управителният съвет приема и разглежда предизвестия по чл.13, ал.1, предложение първо от устава за напускане на членове на сдружението.
Чл. 31 /1/ Заседанията на управителния съвет се свикват и ръководят от председателя или изпълнителния директор по тяхна инициатива не по-рядко от веднъж на три месеца.
/2/ Председателят или изпълнителният директор е длъжен да свика заседание на управителния съвет при писмено искане на една трета от членовете му. Ако председателят/ изпълнителният директор не свика заседание на управителния съвет в седмичен срок, то може да се свика от всеки един от заинтересуваните членове на управителния съвет. При отсъствие на председателя и изпълнителния директор, заседанието се ръководи от техен заместник, определен от управителния съвет.
/3/ Управителният съвет може да взема решение, ако на заседанието му присъстват повече от половината от неговите членове. Присъстващо е и лице, с което има двустранна телефонна или друга връзка, гарантираща установяването на самоличността му и позволяваща участието му в обсъждането и вземането на решения. Гласуването на този член се удостоверява в протокола от председателстващия заседанието.
/4/ Управителният съвет може да вземе решение и без да бъде провеждано заседание, ако протоколът за взетото решение бъде подписан без забележки и възражения за това от всички членове на управителния съвет.
/5/ Решенията се вземат с мнозинство повече от половината от общия брой на членовете на управителния съвет, а решенията, отнасящи се до ликвидация на сдружението, както и решения по чл. 30, ал.1, т.2 и т.5 от устава - с мнозинство от всички членове на управителния съвет.
Чл. 32 Правомощията на членовете на управителния съвет се прекратяват предсрочно:
- по решение на общото събрание;
- с едномесечно писмено предизвестие от всеки член до общото събрание;

ОТГОВОРНОСТ
Чл. 33 /1/ Членовете на управителния съвет носят отговорност за своите действия, с които увреждат имуществото и интересите на сдружението.
/2/ Член на управителния съвет може да бъде освободен от отговорност, ако се установи, че няма вина за настъпването на вредите.

ПРЕДСЕДАТЕЛ, ИЗПЪЛНИТЕЛЕН ДИРЕКТОР, СЕКРЕТАР.
Чл. 34 /1/ Управителният съвет избира от своя състав председател. Мандатът на председателя на управителния съвет е пет година.
/2/ Правомощията на председателя са:
а) Свиква и ръководи заседанията на управителния съвет, подписа протоколи от заседанията на УС;
б) Представлява (заедно и поотделно с изпълнителния директор) сдружението пред трети лица в страната и чужбина, държавни и общински органи;
в) Може да делегира правомощията си на изпълнителния директор;
г) Назначава и освобождава служители;
д) Извършва и други дейности, възложени му от УС;
/3/ Правомощията на председателя на управителния съвет се прекратяват предсрочно:
а) по решение на управителния съвет, прието по реда, по който се избира председателя;
б) по негово искане с едномесечно писмено предизвестие до управителния съвет;
Чл. 35 /1/ Управителният съвет избира от своя състав Изпълнителен директор с мандат от пет година.
/2/ Правомощията на Изпълнителния директор са:
а) Организира изпълнението на решения на Общото събрание и управителния съвет;
б) Представлява (заедно и поотделно с председателя) сдружението пред трети лица в страната и чужбина, държавни и общински органи;
в) определя, ръководи и координира административните и технически звена на сдружението;
г) разглежда кандидатури на нови членове на сдружението и предлага същите за гласуване на общото събрание;
д)разработва проект за годишен бюджет на сдружението и след съгласуване на проекта с председателя, го предлага на УС за обсъждане и внасяне за гласуване от общото събрание;
е) осъществява организационно-техническото функциониране на сдружението, включително води книгите по чл. 40 от ЗЮЛНЦ на сдружението;
ж) изготвя веднъж годишно проект на доклад за дейността на сдружението по чл.40, ал.2 от ЗЮЛНЦ;
/3/ Правомощията на изпълнителния директор се прекратяват предсрочно:
а) по решение на управителния съвет, прието по реда, по който се избира изпълнителен директор;
б) по негово искане с едномесечно писмено предизвестие до управителния съвет;
Чл. 36 /1/Управителният съвет избира от своя състав Секретар с мандат от пет година.
/2/ Секретарят подпомага Председателя и Изпълнителния директор.

V. ГОДИШНО ПРИКЛЮЧВАНЕ
ДОКУМЕНТИ ПО ГОДИШНОТО ПРИКЛЮЧВАНЕ
Чл. 37 Годишното приключване се извършва при условията на чл. 39 ал. 3 от ЗЮЛНЦ във връзка с чл. 38 от Закона за счетоводството.

СЪДЪРЖАНИЕ НА ОТЧЕТА ЗА ДЕЙНОСТТА
Чл. 38 В отчета за дейността се описва протичането на дейността и състоянието на сдружението и се разяснява годишният счетоводен отчет.

ПРОВЕРКА НА ГОДИШНОТО ПРИКЛЮЧВАНЕ
Чл. 39 /1/ Годишното приключване се приема от управителния съвет. При годишно приключване годишният счетоводен отчет се проверява от независим експерт счетоводител въз основа на счетоводството и отчета за дейността. Проверката има за цел да установи дали са спазени изискванията на Закона за счетоводството и Устава за годишното приключване.

НАЗНАЧАВАНЕ НА ОДИТОР
Чл. 40 /1/ Независимият експерт счетоводител се определя от управителния съвет във всички изисквани от закона случаи.

ПРИЕМАНЕ НА ГОДИШНО ПРИКЛЮЧВАНЕ
Чл. 41 След постъпване на доклада на счетоводителите, управителния съвет приема годишния счетоводен отчет, отчета за дейността и доклада на експерт-счетоводителя и приема решение за свикване на редовно Общо събрание.

ЗАДЪЛЖИТЕЛНА ОТЧЕТНА ИНФОРМАЦИЯ
Чл. 42 Съгласно разпоредбите на Закона за счетоводството сдружението ще изготвя отчетна информация.

ДИВИДЕНТИ
Чл. 43 Сдружението не разпределя печалба.

КНИГИ НА СДРУЖЕНИЕТО
Чл. 44 /1/ На заседанията на Общото събрание се води протокол, в които се отразяват станалите разисквания, направените предложения и заявления и взети решения. Протоколите се удостоверяват с подписите на председателя и на секретаря на съответния орган и се подвързват в специални книги. Книгите се водят от Изпълнителния директор. Членовете на сдружението могат да се запознават със съдържанието на протоколните книги и да получават преписи или извлечения от протоколите.
/2/ Сдружението води книга на членовете си, в която се записват имената и адресите на всички членове, ЕГН, професия и занятието им.

VI.ИМУЩЕСТВО
Чл. 45 Имуществото на сдружението се състои от правото на собственост и други вещни права върху движимо и недвижимо имущество, вземания, други права регламентирани от закона. Източници на средства на сдружението са имуществените вноски на членовете, дарения от физически и юридически лица, спонсорство и др.

VII. ПРЕКРАТЯВАНЕ И ЛИКВИДАЦИЯ
ОСНОВАНИЯ ЗА ПРЕКРАТЯВАНЕ
Чл. 46 Сдружението се прекратява:
- по решение на Общото събрание;
- с решение на Окръжния съд по седалището на сдружението в определените в ЗЮЛНЦ случаи;

ЛИКВИДАЦИЯ
Чл. 47 /1/ При прекратяване на сдружението се извършва ликвидация.
/2/ Ликвидацията се извършва от управителния съвет на сдружението. Той извършва предвидените от Търговския закон и ЗЮЛНЦ действия по ликвидация на сдружението, осребряване на неговото имущество и удовлетворяване на кредиторите на сдружението.
/3/ Останалото след удовлетворяване на кредиторите имущество се разпределя при спазване на правилата на ЗЮЛНЦ.
/4/ Лицата, придобили имущество, съгласно предходната алинея отговарят за задълженията на сдружението до размера на придобитото.

VIII. ПРЕХОДНИ И ЗАКЛЮЧИТЕЛНИ РАЗПОРЕДБИ
Чл. 48 Промени в настоящия устав могат да бъдат извършени по реда, предвиден в него и в ЗЮЛНЦ.
Чл. 49 /1/ Относно тълкуването или прилагането на разпоредбите на настоящия устав се прилагат разпоредбите на Общото българско гражданско законодателство и тези на ЗЮЛНЦ.
/2/ Разпоредбите на този устав, в случай че противоречат на закона, се заместват по право от повелителните му норми. Настоящият устав е приет единодушно от всички присъствали учредители на Учредителното събрание на СДРУЖЕНИЕ „МЛАДИТЕ ЛЕКАРИ“, проведено на 09.01.2023г., в гр. Бургас, в уверение на което същите са положили своя подпис под настоящия Устав.